Jelenleg jelentős tárgyalások folynak a magyar bérek ügyében, de ezek mögött komoly csalódások is rejlenek.

A jövő évre tervezett 13%-os minimálbér-emelés sorsa egyre bizonytalanabbá válik, mivel a munkaadók aggályaiknak adtak hangot, mondván, hogy a lassú gazdasági növekedés mellett nem képesek ezt a mértéket teljesíteni. A SpiritFm Több-kevesebb című műsorában Zlati Róbert, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke kifejtette, hogy a hároméves bérmegállapodás továbbra is érvényes, és a szakszervezetek határozottan ragaszkodnak ahhoz, hogy a 13%-os emelést a megállapodás keretein belül kezeljék.

Bár a gazdasági előrejelzések nem a tervek szerint alakultak, a szakszervezeti oldal szerint a megállapodás keretei között kell maradni, és a helyzetet ennek szellemében értelmezni.

A tárgyalások során felvetődött, hogy a szociális hozzájárulási adó mérséklése kedvező hatással lehet a feltételekre. Ennek eredményeként az emelés akár 12,5 százalékra is rúghat, ami továbbra is jelentős, kétszámjegyű növekedést jelentene.

Zlati Róbert hangsúlyozta, hogy a szakszervezetek nyitottak a tárgyalásra, de fontosnak tartják, hogy a minimálbér továbbra is közelítsen az átlagkereset felé, ahogyan azt a 2027-ig szóló megállapodás is rögzíti.

A minimálbér kérdéskörében a munkáltatók kezdeményezték az újratárgyalást. A Nemzetgazdasági Minisztérium felelőssége, hogy irányítsa és összehangolja a munkáltatók és munkavállalók közötti egyeztetéseket.